今日は円滑な組織運営の基礎は経営者の一貫した姿勢、についてです。中小企業の現場を毎日訪問していますが、常に問題になることは組織運営です。経営戦略やマーケティング戦略の方針が決まっても現場が動かない、報連相が徹底されていない等々です。
人が絡む問題なので原因と対策は様々ですが、1つだけ共通していることは経営者の方針（経営哲学）が組織メンバーに理解されていない時、組織運営上の問題は生じます。
・経営者が哲学を持つこと（利益とは？労働とは？）
・その哲学を社内外に発信すること
中小企業経営者の皆様、組織運営上の問題がない中小企業はありません。スプラムは小規模企業・中小企業の組織運営を円滑にする助言を行っております。